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《上位17k》 第五百四十章 角色转换

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    市委书记和市长最大的区别在哪里。。这个问題可不好回答。之前段泽涛还真沒认真地思考过这个问題。想了想道:“市委书记是一把手。抓全局。要求有较强的大局掌控能力。务虚的工作比较多些……市长抓经济。要对经济工作比较熟悉。务实的工作比较多些……”。

    石良的嘴角微微翘了起來。露出了一丝别有意味的笑容。先是点了点头又摇了摇头道:“我不能说你说得不对。这些只是大的道理。但是你还有准确抓到两者区别的实质。或者说还不够具体……”。

    “首先我们來说市长。市长抓经济。是抓事。抓大事。一个市长能抓几个大项目。把事抓上去了。一个地方的经济往往就搞上去了。要抓事。就得有钱。有政策。所以在财政支出上我们一般是市长一支笔。赋予了其对财政支出的控制权……”。

    “再來说市委书记。市委书记抓全局。怎么才能掌控全局呢。实际上是抓干部队伍。抓人。所以市委书记实际上就是通过抓人事权來实现对全局的掌控。只有把人抓好了。做到人尽其才。把最合适的人放在最合适的岗位上。才能使政府机器最大程度地发挥其效率。产生最好的效果。同时还要保证干部队伍不出问題。不出乱子。这样政府和社会秩序才能够平稳运行。大局才不会乱。所以在人事权上我们往往会赋予市委书记更大的话语权……”。

    “我跟你说这些。不是鼓励你去抓权。去搞权力斗争。而是希望你能了解市长和市委书记职权的本质区别在哪里了。能够快速地实现角色转换。尽快适应新的工作岗位。……总之只有党委和政府。各司其职。抓好各自的本职工作。不乱伸手。不搞内斗。党委和政府才能保持和谐的工作环境。团结协作。形成合力。共同把地方各项工作抓上去。……”。

    “过去星州的工作为什么抓不好。就是因为袁志农和赵明德都沒有摆正自己的位置。沒有搞清楚自己的真正核心职责所在。把精力都消耗在内斗上了。你任星州市长以后。把经济工作抓上去了。但是星州的干部队伍建设还有很大的缺陷。这次的袁志农案和胡健强案。星州市有许多干部都牵涉其中。说明星州的干部队伍建设是有大问題的。所以你任市委书记以后。就不能再只把眼睛盯在经济工作上來。一定要把干部队伍建设抓上來。你才是一个合格的市委书记。……”。

    石良的话让段泽涛若有所悟。眼界也一下子开阔起來。过去他一直是以抓经济工作为主。如果不是石良的这一番提点。还真的很难一下子把角色转换过來呢。就重重地点了点头道:“石书记。我明白了。我一定会找准自己的角色。把星州市的干部队伍建设抓起來了……”。

    看來在官场还真是沒有绝对的秘密。中组部正式的任命文件还沒有下來。段泽涛要升任省委常委。星州市委书记的消息就传开了。从省委回市政府的路上。祝贺段泽涛升职的电话就一直沒有断过。段泽涛虽然觉得有些烦。但是还不得不一一应酬。要不然别人说你才升官。尾巴就翘到天上去了。对今后工作的开展也不利。

    段泽涛刚回到市政府自己的办公室。就见组织部长李克南正愁眉苦脸地坐在自己办公室的外间。方东民办公室的沙发上发愣。这要是在以前李克南是绝不可能主动到段泽涛办公室來的。

    但是今时不同往日。袁志农落马以后。李克南虽然沒有被牵扯进去。但是李克南作为前任市委书记的心腹。自然很难为新任的市委书记所容。他组织部长的位置就岌岌可危了。所以当他得知段泽涛即将接任星州市委书记以后。就再也坐不住了。

    方东民气李克南以前帮着袁志农跟段泽涛做对。所以对待李克南的态度就有些冷淡。连茶也懒得泡一杯。任由李克南坐在那里等。段泽涛看到李克南也愣了一下。继而热情地招呼道:“克南部长可是稀客啊。我刚从省委石书记那里回。让你久等了吧……”。

    又转头对方东民严肃道:“东民。你怎么回事。。克南部长來了。你怎么连茶都不泡一杯啊。。……”,方东民脸一红。赶紧起身去泡茶。

    李克南见段泽涛回來了。连忙站起來道:“段书记。您回來了。是我不让东民泡茶的。我刚从办公室喝了茶來的。我…我來是想向段书记汇报一下组织部那边的工作的……”。

    段泽涛连忙摆摆手道:“克南部长。可不能乱叫啊。我是市长不是市委书记呢。你有什么情况还是等新书记上任再去向他汇报吧……”。

    李克南一脸的尴尬。苦笑道:“段书记。您就别瞒我了。中组部的马副部长是我的老上级。他都跟我说了。您出任星州市委书记只是走程序的问題了。以前我有什么得罪的地方还请段书记您多海涵才是。我也是身不由己呢……”。

    段泽涛对李克南并沒有太大的恶感。作为组织部长跟着市委书记走也是无可厚非的。而李克南沒有牵扯到袁志农案子里去。说明他大事还是不糊涂的。在经济问題上也还算干净。也就不好太拿乔。毕竟在找到更合适的组织部长之前。他还是要用李克南的。就呵呵笑道:“在组织上沒有正式任命之前。我就还是市长不是市委书记。这个称呼上不能乱。不过如果克南部长要是有关组织人事工作问題想和我交流的话。我倒是可以和克南部长探讨一下。我们进办公室谈吧……”。

    李克南大喜过望。段泽涛这样说就等于表示至少在短期内不会动他这个组织部长了。至于以后能否接纳他就要看他的表现了。心里的石头就放下了大半。跟着段泽涛进了办公室。把组织部的情况及自己的一些想法都向段泽涛做了汇报。

    段泽涛听完了李克南的汇报。心里也活动开了。看來这个李克南对于组织工作还是有些想法的。只是过去袁志农在组织人事问題上从來只凭个人喜好。导致李克南完全沦为了袁志农个人意志的传声筒。这个人自己到底该不该用呢。。

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